拳头游戏公司的联合创始人、联合主席兼首席产品官Tryndamere今天宣布,该公司将进行一轮新的裁员计划,旨在通过优化团队结构,确保《英雄联盟》在未来15年甚至更久的时间里继续保持辉煌成就。
Tryndamere在公告中指出,这次拳头游戏的裁员计划并非出于成本节约的考虑,而是为了确保公司员工拥有适当的专业知识和能力,以迎接《英雄联盟》未来的挑战。他强调,尽管团队效率比团队规模更为重要,但在开发下一阶段的联赛时,联赛团队规模最终将进行扩大。
为了应对这一变化,拳头游戏决定对部分员工进行裁员,并向被解雇的员工提供丰厚的遣散费,包括至少六个月的工资、年度奖金、职业安置援助以及健康保险等福利。这一举措体现了公司对员工的关怀和责任感。
Tryndamere进一步表示,成功并不仅仅取决于投入更多的人力或资金来应对挑战。他提到,拳头游戏以及其他领域的小团队已经取得了令人难以置信的成果,而大型团队并不一定能够实现目标。因此,比起规模,更重要的是拥有合适的团队、正确的优先事项以及满足玩家需求的可持续方法。如果方法不正确,再多的资源也无法解决问题。
这次裁员计划是拳头游戏为确保《英雄联盟》长期繁荣而采取的重要措施。通过优化团队结构,公司希望能够更好地应对未来的挑战,为玩家提供更高品质的游戏体验。同时,拳头游戏也将继续致力于推动电子竞技领域的发展,为玩家带来更多精彩的赛事和活动。
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